L'assistant en fusion-acquisition joue un rôle essentiel dans les opérations de fusion et acquisition d'entreprises. Il assiste les analystes et consultants financiers dans l'évaluation des entreprises, la négociation des transactions et la gestion des risques financiers. Ce poste constitue une opportunité stratégique pour les jeunes diplômés souhaitant intégrer le secteur de la finance d'entreprise et se spécialiser dans les transactions complexes.
Missions de l'Assistant en Fusion-Acquisition
1. Analyse financière et évaluation
- Modélisation financière : création de modèles financiers avancés pour évaluer la performance et la rentabilité des entreprises cibles
- Valorisation d'entreprise : application de différentes méthodes d'évaluation (DCF, comparables boursiers, transactions précédentes, etc.)
- Analyse des synergies : évaluation des synergies potentielles pour maximiser la valeur de la fusion ou de l'acquisition
2. Due diligence
- Recherche et analyse : collecte et analyse des informations financières, légales et opérationnelles des entreprises concernées
- Rédaction de rapports : synthèse des données recueillies dans des notes de présentation pour les décideurs
- Coordination avec les experts : collaboration avec des auditeurs, avocats et consultants pour identifier les risques et opportunités
3. Support aux transactions
- Préparation des documents : gestion et rédaction des documents nécessaires à la transaction (lettres d'intention, contrats de vente, pactes d'actionnaires)
- Appui aux négociations : assistance dans la préparation d'arguments financiers et d'analyses comparatives pour appuyer les discussions stratégiques
4. Recherche de cibles et analyse de marché
- Identification des opportunités : recherche des entreprises à fort potentiel de croissance ou en difficulté, susceptibles d'être acquises
- Veille stratégique : suivi des tendances sectorielles et des mouvements de consolidation sur le marché
Profil de l'assistant en fusion-acquisition
L'assistant en fusion-acquisition doit posséder un ensemble de compétences techniques et analytiques pour mener à bien ses missions :
- Maîtrise de la finance d'entreprise : analyse financière, évaluation et modélisation
- Compétences en comptabilité et fiscalité : lecture et interprétation des états financiers
- Maîtrise des outils financiers : Excel avancé, VBA, logiciels de valorisation
- Capacité d'analyse et de synthèse : savoir traiter de grandes quantités de données et en extraire l'essentiel
- Excellentes compétences en communication : rédaction de rapports clairs et précis
- Gestion du temps et organisation : capacité à gérer plusieurs projets simultanément
- Travail en équipe : collaboration avec des interlocuteurs variés (banquiers, avocats, dirigeants)
Rémunération de l'assistant en fusion-acquisition
- Débutant (0-2 ans d'expérience) : entre 38 000€ et 50 000€ brut par an (soit environ 3 200€ à 4 200€ brut par mois)
- Expérience intermédiaire (3-5 ans) : entre 50 000€ et 70 000€ brut par an
- Postes seniors / évolution vers analyste : jusqu’à 100 000€ brut par an, voire plus avec les primes
Perspectives d'évolution
L'assistant en fusion-acquisition peut accéder à des postes à plus forte responsabilité au fil de son expérience, tels que :
- Analyste Senior en Fusion-Acquisition
- Associé en Fusion-Acquisition
- Conseiller en Fusion-Acquisition
- Directeur de la Stratégie ou du Développement Corporatif
- Responsable des Transactions de Fusion
Comment Devenir Assistant en Fusion-Acquisition ?
Parcours de formation en comptabilité, IHECF propose un cursus adapté pour préparer au métier d'assistant en fusion-acquisition, allant de Bac à Bac+5 :
- Cycle Gestion et Finance (Bac+2) : acquisition des bases en gestion et finance d'entreprise. Possibilité de semestre à l'étranger
- Bachelor Contrôle de Gestion (Bac+3) : approfondissement des techniques de contrôle et d'analyse financière
- MBA Finance (Bac+5) : spécialisation en finance d'entreprise et transactions complexes
